• Cuenta con una infraestructura de primer nivel que permite desarrollar todas las especialidades odontológicas: odontología general, odontopediatría, cirugía, ortodoncia, implantología, endodoncia, periodoncia y odontología estética
• También está equipada para realizar procedimientos con sedación en clínica para todos los pacientes en un marco de máxima seguridad hospitalaria
• También está equipada para realizar procedimientos con sedación en clínica para todos los pacientes en un marco de máxima seguridad hospitalaria

Sanitas presenta la nueva unidad Odontológica y de Cirugía Maxilofacial en el Hospital Blua Sanitas Valdebebas, el primero nativo digital de la compañía. Este es un espacio concebido para ofrecer atención odontológica y maxilofacial integral en un entorno hospitalario seguro, coordinado y preparado para resolver desde necesidades habituales hasta patologías de elevada complejidad.

El área, situada en la primera planta del hospital, cuenta con dos despachos de atención al paciente, una recepción con sala de espera, cuatro gabinetes de tratamiento, sala de esterilización, escáner intraoral y radiología digital. Gracias a esta infraestructura se pueden desarrollar todas las especialidades odontológicas: odontología general, odontopediatría, cirugía, ortodoncia, implantología, endodoncia, periodoncia y odontología estética. Todo ello con un modelo de trabajo que integra la gran experiencia de los profesionales del sector odontológico y el equipo de Cirugía Oral y Maxilofacial bajo un enfoque completamente multidisciplinar.

“Con estas unidades avanzamos en nuestro compromiso de ofrecer unos servicios asistenciales completos, con abordajes multidisciplinares y con la posibilidad de acceder a una dotación quirúrgica y diagnostica en los tratamientos en un mismo espacio”, señala Susana Quintanilla, directora general de Sanitas Hospitales.

Jesús Bonilla, director general de Sanitas Dental, añade por su parte: “Esta apertura consolida un modelo asistencial que coloca la seguridad clínica en el centro. El entorno hospitalario, la tecnología digital y un equipo multidisciplinar permiten dar respuesta a casos complejos y a pacientes que necesitan un seguimiento más exhaustivo. El objetivo es que cualquier persona pueda recibir el tratamiento que necesita sin barreras y con la máxima precisión”.

La unidad incorpora la posibilidad de realizar procedimientos con sedación en todo tipo de pacientes en un entorno de máxima seguridad. También está especialmente centrada en poder atender con la máxima calidad a pacientes con ansiedad, necesidades especiales, patologías previas o situaciones que exigen una monitorización más estrecha. Dentro del equipo de profesionales, cuenta con el doctor Ignacio Ismael García Recuero como jefe de servicio de la unidad de Cirugía Maxilofacial del Hospital.

El hospital dispone además de quirófanos equipados para la realización de cirugías complejas como la cirugía ortognática, los implantes cigomáticos o los tratamientos implantológicos completos en ambas arcadas en un único abordaje, lo que añade un nivel de seguridad y control clínico extraordinario.

El trabajo que se realiza en esta unidad destaca que la integración en un entorno hospitalario permite un abordaje más seguro de los casos que requieren máxima precisión, al contar con acceso directo al quirófano y con la posibilidad de realizar procedimientos bajo sedación.

Abordaje integral de la apnea del sueño junto a Otorrinolaringología

El área aborda el tratamiento de la apnea del sueño mediante un enfoque conjunto con el servicio de Otorrinolaringología del hospital, lo que facilita la valoración clínica completa y la toma de decisiones coordinada en pacientes que necesitan un manejo multidisciplinar. Por ello, este modelo aborda un trastorno que requiere la participación de varios especialistas y que afecta de manera directa a la salud bucodental, al equilibrio mandibular y a la calidad de vida.

En definitiva, el área nace con el objetivo de ofrecer una experiencia asistencial completa a través de un espacio que resuelve cualquier tipo de patología bucodental sin necesidad de derivaciones externas. La combinación de tecnología digital, planificación precisa y trabajo conjunto con otros servicios hospitalarios facilita una atención continuada y personalizada, especialmente en casos de alteraciones funcionales, dolor mandibular, problemas de oclusión, traumatismos o situaciones que requieren intervención quirúrgica.

Nueva unidad en el Hospital Universitario Sanitas Virgen del Mar

La unidad Odontológica y de Cirugía Maxilofacial también ha abierto hace unos meses en el Hospital Universitario Sanitas Virgen del Mar, e incorpora esta misma línea de trabajo multidisciplinar y dispone de una infraestructura propia para ofrecer una atención segura y completa.

En este caso, cuenta con tres gabinetes y reúne todas las especialidades habituales de una clínica dental, incluyendo Odontopediatría, con la ventaja añadida de poder realizar interconsultas directas entre Pediatría y Odontopediatría, fundamentales para el manejo de pacientes infantiles con necesidades específicas. Por otro lado, incorpora la posibilidad de abordar la apnea del sueño de manera integral junto al servicio de Otorrinolaringología, lo que permite un manejo clínico completo en casos que requieren la participación de varios especialistas.

• Estos espacios se crean gracias a los pasos acumulados por los participantes en el reto Healthy Cities que promueve la compañía desde hace diez años 
• El legado verde de Sanitas en 2025 ha supuesto la donación de más de 600.000€ en árboles para plantaciones en diferentes ciudades españolas

Sanitas ha inaugurado las primeras zonas verdes urbanas creadas con fondos de su iniciativa de sostenibilidad Healthy Cities correspondientes a la edición de 2025. Los árboles donados por la compañía, que llegarán a diez ciudades, han dado forma ya a nuevas zonas verdes urbanas en Onda (Castellón), Cartagena y Sevilla, siguiendo el objetivo del programa Healthy Cities de crear espacios saludables que generen un impacto positivo en la salud de las personas.

Según la Cátedra Sanitas de Salud y Medioambiente del Instituto Bioma de la Universidad de Navarra, 28.000 personas en España sufren al año impactos relacionados con la combinación de los principales factores ambientales que inciden en la salud (calidad del aire, temperaturas extremas, falta de espacios verdes o carencia de políticas de movilidad urbana). En la misma línea, el Monitor Healthy Cities de Sanitas señala que el 58% de la población considera las zonas verdes como la medida más eficaz para proteger la salud y la biodiversidad en las ciudades.

Sobre estas evidencias se asienta el programa de sostenibilidad Healthy Cities de Sanitas para animar a la población a caminar 6.000 pasos diarios, que son transformados en árboles para mejorar las zonas verdes de las ciudades españolas. Gracias al compromiso de 23.000 participantes en la última edición de 2025, la compañía ha donado más de 600.000 euros a proyectos de reverdecimiento en ciudades españolas.

“Año tras año, la iniciativa Healthy Cities contribuye a crear nuevas zonas verdes en toda España. Así, hemos conseguido plantar en 10 años casi 90.000 árboles gracias a los pasos que han dado los más de 100.000 participantes que se han sumado al reto Healthy Cities en cada edición. Y vamos a seguir plantando salud a través de este reto que mezcla el ejercicio físico y la recuperación de zonas verdes saludables”, ha señalado Yolanda Erburu, Chief Sustainability & CorporateAffairs Officer de Sanitas y Bupa

Primeras actuaciones de renaturalización urbana en ciudades españolas

El pasado mes de julio Sanitas anunció el nombre de las ciudades que van a contar con nuevas zonas verdes gracias a los pasos acumulados por el programa.

Desde entonces, la compañía ha trabajado con los ayuntamientos de esas localidades para hacer realidad unos proyectos que ahora comienzan a ver la luz.

Así ha sido en el caso de Onda (Castellón), una localidad reconocida con una mención especial del jurado que otorga los premios Espacios Healthy Cities. La inauguración se celebró el pasado lunes 2 de febrero, en la nueva zona ubicada en el paseo de El Carmen. La actuación ha permitido crear un paseo arbolado que conecta el centro del municipio con las instalaciones deportivas para favorecer la movilidad activa en el día a día. En total, se han plantado 88 árboles de gran calibre, como moreras y jacarandas, junto con fresnos.

Cartagena inauguró su nuevo espacio Healthy Cities el jueves 5 de febrero. Esta localidad murciana registra hasta 3.000 horas de sol al año, por lo que el objetivo de la donación es conseguir calles más sombreadas para reducir el impacto de las altas temperaturas sobre la salud. En concreto, se han plantado 102 árboles (entre ellos naranjos, alcornoques y pino carrasco) en el barrio de San Ginés y en la barriada Villalba, dos zonas altamente pobladas.

En Sevilla, la plantación ha sido en el Parque Amate, uno de los espacios verdes más antiguos de la ciudad y lugar de encuentro y ocio en un barrio con presencia de población vulnerable. Además, cerca del parque hay dos centros escolares, cuyo alumnado ayudó a plantar los últimos árboles donados durante el acto de inauguración del pasado 5 de marzo. Este proyecto subraya la importancia del mantenimiento de los parques urbanos y de la reposición del arbolado para garantizar su buen estado a largo plazo. Se han plantado 295 árboles de gran calibre de especies autóctonas capaces de soportar temperaturas extremas, como alcornoques y encinas, además de jacarandas, y 1.400 plantas de lentisco, también adaptadas a condiciones exigentes.

A este respecto, Catherine Cummings, directora de Sostenibilidad y Relaciones Institucionales en Sanitas, ha expresado que “los habitantes de las ciudades necesitan espacios verdes en buen estado para poder realizar actividad física, como puntos de encuentro y para estar en contacto con la naturaleza. Y ese es el objetivo de Healthy Cities: aunar actividad física, fundamental para la salud, con áreas verdes que complementen nuestra salud”.

Próximas actuaciones y proyectos ya activados en otras ciudades

Tras estas primeras plantaciones, la iniciativa continuará avanzando en las próximas semanas con nuevas inauguraciones en otras localidades beneficiarias de la iniciativa Healthy Cities.

En Granada el proyecto se centra en recomponer tres grandes ejes urbanos con arbolado y paseos peatonales para conectar de forma más orgánica el centro con los barrios del norte, donde conviven población joven y colectivos en situación de mayor vulnerabilidad.

Murcia ha apostado por una transformación muy tangible en el jardín de Las Atalayas, junto al centro comercial del mismo nombre. Allí se retirará parte del hormigón que cubre la zona para incorporar vegetación y arbolado que contribuya a hacer más llevadero el calor estival y rebajar el efecto isla de calor.

La propuesta de Valladolid parte de una idea integral para toda la ciudad: que los árboles se perciban como un elemento urbano tan reconocible como una farola o un banco. Con ese enfoque, se ha planteado el refuerzo del arbolado en dos parques, el del Mediodía y el de Los Almendros.

En Zaragoza, el proyecto sigue colaborando con el Bosque de los Zaragozanos, que mantiene como objetivo plantar 700.000 árboles, uno por habitante. A esta iniciativa se suma la restauración de un solar dentro de la ciudad, el jardín de la Taifa de Saraqusa, con la idea de recuperar vegetación y atender así la demanda vecinal.

Por su parte, la colaboración entre Sanitas y el Ayuntamiento de Madrid ya ha materializado una reforestación de casi 3.000 árboles (pinos, olivos o encinas) en más de 32.000 metros cuadrados en Valdebebas, frente al Hospital Blua Sanitas Valdebebas, que abrió sus puertas el pasado mes de junio. La superficie reforestada es equivalente, aproximadamente, a la ocupación del edificio, y se estima que los árboles absorberán 1.548 toneladas de CO₂, según la certificación del programa Madrid Compensa.

Barcelona incorporará nuevas plantaciones en dos puntos especialmente representativos: la plaza Gaudí, frente a la Sagrada Familia, y el barrio de Les Corts. La actuación busca incrementar la cobertura vegetal de estas calles y robustecer las zonas de sombra en áreas de tránsito habitual.

Por su parte, en Bilbao se terminará la reforestación de una parcela del Monte Caramelo, en las proximidades de Basurto, con una actuación pensada para enriquecer un corredor natural que une un barrio de la periferia con el centro. En este caso, la plantación de 130 árboles se ha proyectado como una barrera vegetal frente al impacto de la autovía cercana, lo que refuerza la función ambiental del área.

En último lugar, Valencia ha optado por una intervención distribuida por toda la ciudad, centrada en recuperar árboles en alcorques vacíos. La actuación supone la plantación de 674 árboles distribuidos en 17 de los 19 distritos de la ciudad.

Una nueva convocatoria para crear más espacios Healthy Cities Sanitas

Gran parte de las ciudades que han recibido los fondos para crear zonas verdes han sido seleccionadas a través de la convocatoria de premios “espacios Healthy Cities Sanitas”, abierta a todos los ayuntamientos españoles. Las candidaturas recibidas son votadas por los participantes en el reto y avaladas por un jurado profesional presidido por el Ministerio de Vivienda y Agenda Urbana.

Precisamente, el pasado 15 de enero se lanzó una nueva edición, la III convocatoria de los ‘espacios Healthy Cities Sanitas’, abierta para recepción de candidaturas hasta el 1 de abril. Para optar a estos galardones, los ayuntamientos deben presentar proyectos para desnaturalizar o crear nuevas zonas verdes en áreas urbanas, con el objetivo de crear un impacto positivo en la salud de las personas.

• Paramés, consejera externa de Sanitas Seguros, formaba parte del Consejo de Administración de Bupa Chile desde 2018

Bupa Chile, el negocio de Bupa y Sanitas en el país andino, cuenta por primera vez con una mujer como presidenta de su Consejo de Administración. La española Mónica Paramés ocupa el cargo desde el 1 de enero de 2026. Sustituye a Simon Blair, quien continuará como consejero.

Estos cambios en la estructura de gobierno corporativo de Bupa Chile persiguen fortalecer el liderazgo y actualizar la visión estratégica de la organización para seguir desarrollando un modelo de salud sostenible, centrado en las personas y conectado con los retos de Chile.

Mónica Paramés es consejera de Bupa Chile desde 2018. Cuenta con una amplia trayectoria como ejecutiva en el sector de salud y seguros a nivel internacional. Desde el año 2000, ha desarrollado una larga carrera en el Grupo Bupa, donde fue directora de Estrategia y Transformación entre 2022 y 2023. Previamente había estado vinculada durante más de 20 años a Sanitas y a la unidad de negocio Europa y América Latina (ELA) de Bupa. Durante estas dos décadas, Paramés fue responsable de varias áreas, desde Estrategia y M&A, a Dirección Médica, RRHH, Secretaría del Consejo de Administración, Asesoría Jurídica, Gobierno Corporativo, Riesgos y Cumplimiento, Compras o Inmuebles.

Mónica Paramés sustituye en la presidencia a Simon Blair, quien se mantendrá, no obstante, como consejero de Bupa Chile. Por su parte, José Ramón Álvarez Rendueles, consejero desde 2019, deja el consejo de Bupa Chile por su jubilación. Álvarez Rendueles fue asimismo presidente y consejero de Sanitas Seguros entre 2009 y 2021.

•    Miguel Kutz le sustituye como nuevo director de Riesgos y Cumplimiento de Sanitas y Bupa ELA, cargo que ocupaba Mañero hasta ahora

Ana Mañero ha sido nombrada directora de Personas de Sanitas y Bupa Europe & LatinAmerica (ELA) a partir del 1 de marzo. La directiva, que hasta ahora ocupaba el cargo de directora de Riesgos y Cumplimiento de ELA, cuenta con más de 20 años de experiencia en las áreas de control interno, finanzas, cumplimiento y gestión de riesgos; dos décadas de desarrollo profesional en entornos complejos y altamente regulados.

Mañero se incorporó a Sanitas en 2011 en el departamento de Auditoría Interna, área que se encargó de implantar por primera vez en la organización. En 2013 se trasladó en Londres como Finance Business Partner de Bupa, matriz de Sanitas, experiencia con la que amplió su visión internacional y estratégica del negocio. En 2015 regresó a Sanitas y, tras ocupar distintos puestos de responsabilidad, fue nombrada directora de Riesgos y Cumplimiento de Sanitas y Bupa ELA en 2022.

Durante esta etapa, Mañero ha liderado la transformación del modelo de gestión de riesgos y cumplimiento en Bupa ELA, lo que ha contribuido activamente a promover sistemas de control interno robustos en todos los negocios. Bajo su liderazgo, el área de Riesgos ha evolucionado hacia un enfoque más transversal y orientado al negocio, y se ha consolidado como una función plenamente integrada en todas las unidades.

Ana Mañero sustituye en el cargo a Elena Juárez, quien tras más de 33 años de trabajo de alta intensidad y compromiso en Sanitas y Bupa ELA, continuará vinculada con la compañía como asesora del proyecto educativo, Sanitas Campus, y como patrona de Fundación Sanitas y Fundación de Investigación de Sanitas Hospitales.

A lo largo de su carrera en Sanitas, Elena deja un legado de compromiso, profesionalidad y, por encima de todo, una cultura basada en el cuidado de las personas, empleados y clientes, y en la innovación y la responsabilidad. Bajo su mandato, desde el que se gestionan los cerca de 35.000 empleados de la unidad de mercado de Europa y América Latina, se ha creado, además, la nueva línea de negocio de Educación.

Miguel Kutz, nuevo director de Riesgos y Cumplimiento de Sanitas y Bupa ELA

Miguel Kutz, hasta ahora director de Riesgos e Inmuebles de Bupa Chile, será el nuevo Director de Riesgos y Cumplimiento de ELA a partir del 1 de marzo. Inició su carrera profesional en el sector de la energía, donde trabajó durante siete años asesorando desde el departamento legal en asuntos regulatorios y corporativos complejos.

En 2014 Kutz se incorporó a Bupa Chile como parte del equipo Legal, donde desempeñó un papel clave apoyando al negocio en múltiples asuntos estratégicos y operativos. En 2018, asumió la responsabilidad de Riesgos y Cumplimiento, desde donde lideró la creación y el desarrollo de la función en Chile desde cero.

Tanto Aña Mañero como Miguel Kutz formarán parte del Comité de Dirección de Sanitas y Bupa ELA y reportarán a Carlos Jaureguizar, consejero delegado de Sanitas y Bupa ELA.

• Sanitas refuerza así su compromiso con la ciencia, la juventud y el medioambiente a través de la categoría Sanitas Salud y Medioambiente, con la que trata de acercar al gran público el enfoque One Health

La VII edición de #LabMeCrazy! Science Film Festival -certamen internacional de cine sobre ciencia que cada año organiza el Museo de Ciencias Universidad de Navarra, ha contado por primera vez con el impulso de Sanitas gracias a la Cátedra Sanitas Salud y Medioambiente. La colaboración ha supuesto la creación de una nueva categoría de galardón centrado en la salud global. A través del Premio Sanitas Salud y Medioambiente, la compañía apoya el reconocimiento de producciones audiovisuales que exploran la relación entre la salud de las personas y cómo impactan en ella los entornos donde estas viven.

El festival, que se ha celebrado entre el 9 y 24 de febrero, se ha consolidado como un espacio de encuentro para la ciencia, la creatividad y la educación, al combinar proyecciones de películas, conferencias y talleres que acercan los grandes temas científicos al público general y, especialmente, a los jóvenes. En esta edición se han recibido 1.658 producciones procedentes de 112 países, y ha reforzado su proyección global y su papel como referente para la divulgación científica a través del cine.

La categoría patrocinada por Sanitas pone el foco en obras que abordan los desafíos contemporáneos vinculados a la salud global, entendida como la interdependencia entre la salud humana, animal y la de los ecosistemas, según el concepto de la Organización Mundial de la Salud (OMS) One Health. Entre las cinco producciones finalistas seleccionadas se encuentran Blame (Suiza, 2025), Breathe, Mom (España, 2024), ChronicallyIgnored (Austria y Alemania, 2024), Shot in the Arm (Estados Unidos, 2023) y Spillover – Planet ofViruses (Alemania, 2025).

En concreto, el Premio Sanitas Salud y Medioambiente ha sido concedido a Spillover – Planet ofViruses, una producción que analiza la interacción entre virus, ecosistemas y actividad humana, y que plantea la necesidad de enfoques preventivos e integrados en el ámbito de la salud.

“Apoyar proyectos como #LabMeCrazy! Science Film Festival permite a la compañía reforzar la conciencia sobre la interdependencia entre salud, sostenibilidad y ciencia. Acerca estos conceptos a las nuevas generaciones, y al público general, a través del lenguaje cinematográfico. Esto, sin duda, es una manera diferente y más accesible de contar la ciencia y hablar de salud”, ha dicho Yolanda Erburu, Chief Sustainability & CorporateAffairs Officer de Sanitas y Bupa Europa y LatinAmerica.

En esta misma línea, la compañía impulsa la Cátedra Sanitas Salud y Medioambiente, creada junto al Instituto de Biodiversidad y Medioambiente BIOMA de la Universidad de Navarra, para potenciar la investigación multidisciplinar y aplicada en torno al concepto One Health.

En este marco, uno de los informes publicados por la Cátedra y el Instituto BIOMA ha sido la “Influencia del medioambiente urbano en la salud de las personas”, que analiza cómo diferentes parámetros medioambientales en ciudades españolas influyen en la salud de la población. A través de él, la Cátedra busca colaborar en la transformación de los entornos urbanos en espacios más saludables, con especial atención en los ambientes sanitarios mediante un enfoque net zero, sostenible y biofílico.

• Reúne en un mismo equipo a más de una decena de especialidades médicas y disciplinas terapéuticas, y desarrolla planes individualizados tras una evaluación conjunta
• Incorpora cirugía avanzada en epilepsia, neuromodulación no invasiva, investigación en neurociencias clínicas y acceso a ensayos clínicos

Sanitas ha inaugurado en Valdebebas un Centro Integral de Neurociencias pionero en la Comunidad de Madrid que se especializa en la salud del sistema nervioso. Este nuevo espacio integra de forma coordinada las distintas disciplinas implicadas en el diagnóstico y tratamiento de las enfermedades neurológicas.

El centro forma parte del Instituto de Neurociencias Clínicas, un equipo multidisciplinar de Sanitas que trabaja en red en el Hospital Blua Sanitas Valdebebas, el propio Centro Médico Valdebebas y el Centro Médico Sanitas Alcobendas. Con este modelo, las consultas, las pruebas diagnósticas, las terapias especializadas y los procedimientos hospitalarios complejos, como la cirugía o determinados ensayos clínicos, se articulan de manera coordinada bajo un mismo equipo clínico de manera que se facilita la experiencia del paciente, explica Susana Quintanilla, directora general de Sanitas Hospitales.

En concreto, el nuevo Centro Integral de Neurociencias, ubicado junto al Hospital Blua Sanitas Valdebebas, combina asistencia, docencia e investigación en una propuesta única en la región, tanto por su arquitectura asistencial como por la integración efectiva de todas las disciplinas dedicadas a la salud cerebral.

El Centro Médico recoge, en un mismo espacio, todas las especialidades que integran las neurociencias:  neurólogos, neuropediatras, neurofisiólogos, neurocirujanos, logopedas, psicólogos clínicos, neuropsicólogos, fisioterapeutas, terapeutas ocupacionales, especialistas en rehabilitación, psiquiatras, neurorradiólogos, genetistas o profesionales del laboratorio de neuroinmunología, entre otras disciplinas. Esta organización permite un abordaje holístico de las patologías neurológicas, con un enfoque asistencial centrado en el paciente, agilizando el diagnóstico, coordinando los tratamientos desde el inicio y evitando desplazamientos innecesarios.

Por su parte, el Instituto de Neurociencias Clínicas nace con el objetivo de cambiar la manera en la que se entiende y se cuida la salud del cerebro. Integra medicina de precisión, neurorehabilitación avanzada y terapias no farmacológicas con un nuevo enfoque: “entrenar el cerebro” para prevenir y tratar enfermedades neurológicas.

Está codirigido por los neurólogos Ángel Aledo Serrano, especialista en epilepsia, y Víctor Gómez Mayordomo, especialista en trastornos del movimiento y trastornos neurológicos funcionales. Cada paciente es evaluado por el especialista correspondiente y su caso se analiza en un comité multidisciplinar que diseña un plan individualizado. Este plan puede incluir tratamiento farmacológico, terapias no farmacológicas, neuromodulación o acceso a ensayos clínicos.

“Este planteamiento evita la fragmentación asistencial y permite diagnósticos más rápidos y planes terapéuticos coordinados. Frente al esquema tradicional, en el que el paciente recorre consultas, todas las decisiones clínicas se coordinan desde el inicio”, explica Víctor Gómez Mayordomo, jefe de servicio de Neurología del Hospital Blua Sanitas Valdebebas

“Entrenar el cerebro”, un nuevo enfoque clínico

Uno de los pilares del Instituto es el concepto de “entrenar el cerebro”. El modelo parte de una premisa: la salud cerebral no se aborda únicamente mediante medicamentos, sino también a través de intervenciones estructuradas que combinan medicina de precisión, tecnología, hábitos neurosaludables y rehabilitación especializada.

Los planes personalizados pueden incorporar entrenamiento cognitivo, rehabilitación motora, logopedia, apoyo psicológico y pautas relacionadas con el sueño o el ejercicio físico. El objetivo es intervenir de forma precoz, complementar tratamientos médicos o quirúrgicos cuando son necesarios y preservar la función cerebral en todas las etapas de la vida, lo cual incluye desde problemas del neurodesarrollo en niños a enfermedades neurodegenerativas como la enfermedad de Alzheimer o de Parkinson.

El centro también facilita el acceso a terapias avanzadas, incluidas terapias génicas o inmunomoduladoras en patologías neurológicas raras y en neuropediatría.

Desde la neurocirugía funcional a la unidad de trastornos neurológicos funcionales

Otro de los pilares estratégicos del Instituto es la unidad de epilepsia compleja. En ella se realizan evaluaciones profundas, tanto en niños como en adultos, para establecer la causa y tratarla de raíz, lo cual incluye cirugías curativas mediante técnicas de última generación, como procedimientos láser, termocoagulación o resecciones mínimamente invasivas dirigidas a tratar el foco epiléptico. También se aplica estimulación cerebral profunda en epilepsias farmacorresistentes seleccionadas y en trastornos del movimiento como la enfermedad de Parkinson, intervenciones disponibles únicamente en un número limitado de centros.

El centro aborda además los trastornos neurológicos funcionales desde una estructura multidisciplinar específica, un enfoque poco frecuente en otros centros del país para una de las causas de discapacidad más importantes del sistema nervioso. Este enfoque, además, se complementa con la unidad de cefaleas, que trata migraña y otros tipos de dolor de neurológico con un enfoque más allá de los fármacos desde la neurociencia moderna.

A estas estrategias de tratamiento se suma la neuromodulación transcraneal no invasiva, que actúa sobre circuitos nerviosos mediante dispositivos externos capaces de estimular o inhibir regiones cerebrales. El tratamiento se realiza en consulta y el paciente puede regresar a su domicilio el mismo día, siendo de utilidad como tratamiento combinado a todo lo anterior.

El Instituto incorpora asimismo una unidad multidisciplinar de sueño para población adulta y pediátrica, y un modelo de atención que integra a las familias bajo el concepto de “cuidar al cuidador”, dada la repercusión que muchas enfermedades neurológicas tienen en el entorno del paciente.

Docencia, divulgación e investigación

El Instituto es también un entorno docente y formativo. Cada año se incorporan diez médicos nacionales del sistema MIR que complementan su formación en el centro, así como profesionales sanitarios internacionales de diferentes países. Además, mantiene una vocación de divulgación y colaboración con asociaciones de pacientes para mejorar el conocimiento, la visibilización y el abordaje de las enfermedades neurológicas.

Impulsa también la investigación clínica y los ensayos clínicos en epilepsia, neuromodulación, trastornos del movimiento, neurogenética, migraña o deterioro cognitivo, entre otros, con el objetivo de acercar la neurociencia y las terapias innovadoras a los pacientes y generar evidencia en práctica real.

• La Cátedra continuará promoviendo la formación, la investigación y la concienciación sobre el deporte inclusivo y la actividad física adaptada tras más de una década de trayectoria

Fundación Sanitas y la Universidad Politécnica de Madrid (UPM) han renovado la Cátedra Fundación Sanitas de Deporte Inclusivo, con el objetivo de dar continuidad a una iniciativa con más de una década de trayectoria dedicada a la promoción del deporte inclusivo y la actividad física adaptada.

Desde 2010 el Centro de Estudios de Deporte Inclusivo trabaja en la difusión, investigación y generación de conocimiento sobre actividades físicas y deportes adaptados orientados a mejorar la salud de las personas con y sin discapacidad. Y desde 2017 la Cátedra Fundación Sanitas centra su labor en el análisis y la divulgación de los beneficios del deporte inclusivo, así como en la sensibilización y concienciación de todos los agentes implicados, especialmente de las instituciones y entidades deportivas del deporte convencional. Además, promueve oportunidades reales de práctica inclusiva.

En 2023 Fundación Sanitas y la UPM ratificaron esta alianza para reforzar su colaboración y continuar la iniciación y la promoción deportiva de personas con y sin discapacidad en entornos inclusivos. Tras los avances logrados durante estos años, ambas instituciones han decidido ampliar esta colaboración y renovar la Cátedra por cuatro años más, con una vigencia que se extenderá hasta el 31 de diciembre de 2029.

“La renovación de la Cátedra por un nuevo periodo reafirma el compromiso de Fundación Sanitas y de la Universidad Politécnica de Madrid con el deporte inclusivo como herramienta de inclusión social, bienestar y mejora de la calidad de vida de las personas con discapacidad, así como con la construcción de un modelo deportivo más equitativo y accesible”, expresa Yolanda Erburu, directora general de Fundación Sanitas.

En este mismo sentido Óscar García Suárez, rector de la Universidad Politécnica de Madrid, asegura que una de las mayores virtudes de esta cátedra es “la voluntad de seguir trabajando, proponiendo nuevos retos y mirando hacia delante para conseguir ese cambio de mentalidad que ya se está materializando tanto entre los profesionales del deporte como en la sociedad en general, en relación con el deporte inclusivo”.

Entre las principales iniciativas de la Cátedra destaca el programa educativo Deporte Inclusivo en la Escuela (DIE), en marcha desde 2012. Este programa se dirige al alumnado de Educación Primaria, Secundaria y Bachillerato y Formación Profesional, así como a su profesorado de Educación Física y técnicos deportivos, entre otros. Mediante recursos didácticos y propuestas prácticas, el programa fomenta la participación activa de personas con y sin discapacidad de manera conjunta en actividades deportivas desde un enfoque educativo, inclusivo y motivador. Asimismo, proporciona al profesorado herramientas para incorporar la inclusión de manera natural en sus clases.

“La cátedra supone una estructura de investigación que nos permite investigar en la promoción y el estudio del fenómeno del deporte en las personas con discapacidad. Investigación, formación, actividades, asesoría, difusión del conocimiento y publicaciones son las áreas que vertebran la actividad de nuestra cátedra en el día a día y que han posicionado a la CEDI en un referente internacional en el tema, posicionando a la UPM como líder académico e investigador en la temática y a la Fundación Sanitas como una institución de referencia que ha venido a cambiar, con su visión, el panorama del deporte y la discapacidad en nuestro país”, expresa Javier Pérez, director de la Cátedra Fundación Sanitas de Deporte Inclusivo.

Uno de los hitos más relevantes de esta colaboración ha sido celebrar dos ediciones de los Juegos Inclusivos. Este proyecto pionero sitúa a España como referente internacional en este ámbito. Los primeros Juegos Inclusivos, celebrados en Madrid en 2021, supusieron un hito histórico al reunir en una misma competición a deportistas olímpicos y paralímpicos de primer nivel, que compitieron bajo reglamentos inclusivos. La celebración de los segundos Juegos Inclusivos en 2024 consolidó este modelo y reforzó su proyección internacional. Esta nueva edición contó con la participación de más de 300 deportistas olímpicos y paralímpicos procedentes de países como Chile, Polonia, México o Reino Unido, que compitieron en 14 disciplinas diferentes, con Madrid como sede del deporte inclusivo internacional.

• Tras las aperturas de Madrid y Murcia en 2025, Mindplace se expande con un nuevo centro en la localidad madrileña de Parla
• Dispone de seis consultas y una amplia sala para las terapias o talleres en grupo 
• La compañía mantiene el objetivo de alcanzar los 25 centros Mindplace en los próximos años 

Sanitas continúa reforzando su compromiso con la salud mental con la apertura de un nuevo centro Mindplace en la localidad madrileña de Parla, el tercero en España. Este lanzamiento se suma a los dos primeros centros inaugurados en septiembre de 2025 en Madrid y Murcia.

El nuevo centro de Parla, ubicado en Avenida del Sistema Solar, 3, dispone de 163 m² y seis consultas, diseñadas para atender a diferentes pacientes de forma simultánea. Además, también cuenta con una amplia sala diseñada para realizar talleres o terapias en grupo directamente integrada en el centro. El espacio mantiene el estilo característico de Mindplace: líneas curvas, ambiente cálido y una estética pensada para transmitir bienestar desde el primer momento.

“Con esta nueva apertura, celebramos que continuamos el plan de expansión de Mindplace y seguimos trabajando para tener 25 centros abiertos en los próximos años”, ha explicado Jesús Bonilla, director General de Sanitas Nuevos Negocios y responsable del desarrollo de Mindplace. Las clínicas abiertas en 2025 se encuentran en Las Tablas (Madrid) y Ronda de Levante (Murcia).

Mindplace es la apuesta de Sanitas por un modelo integral de cuidado emocional, con centros especializados en psicología, psiquiatría y logopedia, así como con terapias enfocados en niños, adolescentes, familias o adultos. Su misión es facilitar el acceso a una atención profesional y cercana en salud mental para todas las personas, independientemente de su seguro médico.

Los centros de Las Tablas (Madrid), Murcia y Parla (Madrid) son las primeras en España dentro de una red internacional que la matriz de Sanitas, Bupa, está desarrollando globalmente. El plan contempla la apertura de más de 200 centros en todo el mundo, de los cuales 25 estarán en España y 70 en Europa y Latinoamérica. Con esta expansión, Sanitas refuerza su apuesta por transformar la atención sanitaria y consolidar un modelo integral, digital y sostenible, en el que la salud mental ocupa un papel prioritario.

• La residencia tiene capacidad para 180 personas y además cuenta con un centro de estancia diurna con 30 plazas más
• Sanitas Mayores continuará con los cuidados de los residentes y los usuarios del centro de día actuales y los empleados se unirán a la plantilla de la compañía
• Las instalaciones están plenamente equipadas y dotadas de los servicios necesarios para ofrecer una atención integral, personalizada y de calidad

Sanitas refuerza su expansión en Andalucía con la gestión de una nueva residencia en Granada, una apuesta que se enmarca en la estrategia del grupo de ampliar su red de servicios sociosanitarios en la región.

La residencia de mayores Joaquina Eguaras, hasta ahora llamada Claret, cuenta con un centro residencial con capacidad para 180 personas mayores y además tiene otras 30 plazas en el centro de estancia diurna. Las instalaciones están equipadas y dotadas de los servicios necesarios para ofrecer una atención integral. Sanitas acometerá las reformas necesarias para adecuar el nuevo centro a sus exigentes estándares de sostenibilidad y eficiencia energética. También adaptará los sistemas y las instalaciones a la imagen corporativa del resto de residencias del grupo y cambiará el nombre para llamarse Joaquina Eguaras, en honor al barrio donde está levantada.

Situado en la calle Pedro Machuca, en el distrito Beiro de Granada, el centro estaba hasta ahora gestionado por La Provincia de Fátima de la Congregación de Misioneros Hijos del Inmaculado Corazón de María (Misioneros Claretianos). Sanitas Mayores ha resultado adjudicataria del concurso para la gestión del centro al presentar el proyecto que mejor garantizaba la continuidad asistencial, el bienestar de los residentes y la estabilidad del equipo profesional, que pasará a integrarse en la plantilla de la compañía.

“La incorporación de la residencia de mayores Joaquina Eguaras a la red de Sanitas representa un paso relevante en nuestro crecimiento en Andalucía. Seguiremos apostando por esta comunidad, reforzando nuestra capacidad para ofrecer cuidados excelentes, innovadores y centrados en las personas mayores y sus familias”, ha señalado Carlos Jaureguizar, CEO de Sanitas y Bupa Europe & Latinamerica.

La de Joaquina Eguaras de Granada será la segunda residencia de Sanitas en la Comunidad Autónoma y la número 46 de la compañía en España. Sanitas cuenta con cinco centros médicos en Andalucía, dos en Córdoba, dos en Sevilla y uno en Málaga, y además está construyendo un centro médico integral con residencia de mayores y clínica dental en Córdoba cuya apertura está prevista para finales de 2027. Además, la compañía tiene 24 clínicas dentales –dos de ellas Dental Star- y 51 oficinas de seguros en Andalucía.

El nuevo centro de Granada será además la residencia número 46 de Sanitas en España y sus 180 residentes se sumarán a los más de 6.700 usuarios que la compañía atiende en sus residencias, centros de día y servicios a domicilio.