• El objetivo de este acuerdo es la puesta en marcha de diferentes iniciativas para la protección de la salud de entornos y hábitats naturales y la mejora de la calidad de vida de las personas
• El acuerdo incluye la participación de Sanitas en talleres que el Instituto Jane Goodall imparte a jóvenes en materia de salud y sostenibilidad
• Sanitas ha plantado ochenta hectáreas de árboles en Senegal, uno de los países en los que trabaja el Instituto Jane Goodall

Sanitas y el Instituto Jane Goodall han firmado un acuerdo marco de colaboración para concienciar a la población sobre la importancia de cuidar la salud de los entornos naturales para cuidar así la salud de las personas. El acuerdo impulsa el trabajo conjunto en materia de educación, de conservación de la naturaleza y también en divulgación entorno al concepto One Health, que defiende la conexión directa entre la salud de las personas y del planeta.

“La salud de las personas está íntimamente relacionada con la salud del entorno en el que viven. Compartimos esta premisa con el Instituto Jane Goodall y por eso este acuerdo significa un hito para Sanitas”, ha asegurado Yolanda Erburu, Chief Sustainability & Corporate Affairs Officer at Sanitas and Bupa Europe & LatinAmerica. “La trayectoria de Jane Goodall y su instituto en la lucha por la conservación de los medios naturales es impresionante y estamos muy orgullosos de sumarnos a su labor y ampliar la llegada de su importantísimo mensaje”, ha afirmado Erburu.

Como primera acción dentro de este acuerdo, Sanitas participará en los talleres de salud ambiental que el Instituto Jane Goodall imparte dentro de su programa Raíces y Brotes en colegios. En ellos se ofrece formación en materia de salud y sostenibilidad a jóvenes entre 9 y 15 años. “Para gozar de una buena salud debemos empezar por proteger el entorno en el que vivimos y para ello las nuevas generaciones ya tienen una sensibilidad especial”, ha continuado Yolanda Erburu.

Legado internacional

Como parte de su compromiso con el cuidado del medio ambiente Sanitas cuenta con el proyecto Healthy Cities, un programa de promoción de hábitos de vida saludables que trabaja por la generación de entornos urbanos sostenibles. En su última edición logró la participación de 11.000 personas, lo que se tradujo en una donación del mismo número de árboles para diversos proyectos de reforestación. Entre ellos al proyecto desarrollado por el Instituto Jane Goodall en la región de Kédougou, en el sudeste de Senegal.

El país africano es uno de los más afectados por el cambio climático. Gracias a las ochenta hectáreas de árboles plantados, Sanitas está contribuyendo al proyecto del Instituto Jane Goodall para reforestar el hábitat de chimpancés en peligro crítico de extinción y para restaurar zonas degradadas, a la vez que se trabaja en proveer sensibilización ambiental y alternativas para la seguridad alimentaria de las comunidades locales de un modo sostenible. Además, la reforestación realizada en esta zona contribuye también a luchar contra el cambio climático y sus consecuencias.

Sanitas trabaja una estrategia de regeneración basada en tres niveles de actuación: reforestación de zonas verdes urbanas, periurbanas y en bosques emblemáticos mundiales. La colaboración con el Instituto Jane Goodall corresponde a este último nivel de actuación y complementa las colaboraciones de Sanitas con otros proyectos ubicados en bosques urbanos y periurbanos españoles, en los que la compañía realiza labores de reforestación de la mano de ayuntamientos y ONGs como WWF.

• Se calcula que el sector sanitario es el responsable del 4,4% de las emisiones globales de carbono
• Sanitas trabaja en la aplicación de criterios de economía circular en sus actividades para reducir las emisiones contaminantes en línea con su compromiso net zero en 2040

La organización internacional Health Care Without Harm Europe (HCWH Europe) ha elegido la sede central de Sanitas, en Madrid, para la celebración de una jornada de formación en economía circular en el sector salud. La compañía especialista en cuidado integral de la salud colabora con la ONG desde 2014 cuando los Hospitales de Sanitas se unieron a la Red Global de Hospitales Verdes y Saludables, una comunidad mundial de hospitales, sistemas de salud y organizaciones profesionales y académicas que buscan reducir el impacto medioambiental derivado de la actividad en el ámbito sanitario.

Se trata de transformar el modelo actual del sector de la salud para hacerlo más sostenible y reducir así su impacto sobre la salud del planeta. Según cifras de HCWH, se calcula que aproximadamente el 4,4% de las emisiones globales de carbono proceden de este sector y, en Europa el 75% de estas derivan directamente de la cadena de suministro.

“El modo en el que desarrollamos nuestra actividad influye directamente sobre la salud del planeta y la evidencia científica demuestra que el vivir en entornos más saludables mejora la salud de las personas. Por ello, desde hace años en Sanitas aplicamos diversas medidas para mitigar el impacto de nuestra actividad en los lugares en los que operamos. Desde 2015 hemos invertido 14 M€ en proyectos de eficiencia energética, hemos logrado reducir más de un 70% nuestras emisiones desde 2009 y, nos hemos comprometido a ser net zero en 2040”, ha explicado Yolanda Erburu, Chief Sustainability & Corporate Affairs Officer at Sanitas and Bupa Europe & LatinAmerica.

En este contexto, HCWH Europe, que trabaja a nivel internacional en la búsqueda de prácticas sostenibles dentro del ámbito sanitario, organiza talleres formativos para sus miembros. Recientemente ha celebrado uno centrado en la economía circular en el sector salud, en el que se ha formado a los asistentes acerca del impacto de los plásticos en la salud y el medio ambiente, incluidos los productos químicos tóxicos que se encuentran en los entornos de atención médica, así como las estrategias de reducción de plásticos y las compras sostenibles en la atención médica.

Compromiso One Health

Sanitas, dentro de su estrategia de sostenibilidad basada en el concepto One Health, ha puesto en marcha diversos proyectos con los que busca potenciar el consumo responsable de recursos naturales en sus centros hospitalarios, clínicas, residencias y oficinas a través de la reducción, reutilización, recuperación, reparación y reciclaje de materiales que genera de su actividad.

En lo referente a la reducción del uso de recursos y el consumo responsable, es significativo el uso de energía eléctrica 100% de origen renovable en todos los centros de Sanitas, así como la implantación de procesos digitales que resultan una herramienta clave para reducir el número de desplazamientos a los centros médicos y el consumo de recursos naturales. Así, el empleo de la videoconsulta o la descarga de informes médicos a través de su app, han evitado 8.195 toneladas de CO₂ en 2021.

En lo que respecta a la gestión de residuos, la reciente digitalización del acceso a las pruebas de diagnóstico por imagen has supuesto una reducción de 17 t de residuos entre CDs, bolsas y acetatos. Además, los hospitales cuentan con sistemas de gestión ambiental ISO 14001 y en sus residencias de mayores y clínicas dentales han implementado sistemas de reciclaje de mascarillas y batas que son recogidas en contenedores y transformadas en nuevas materias primas industriales, con lo que se ha evitado la emisión de más de 3 toneladas de CO₂ en 2022.

• Sanitas y la Norman Foster Foundation se alían para contribuir a la creación de cuidades más sostenibles y saludables
• El objetivo de este acuerdo es el fomento y difusión de conocimientos científicos para la construcción de espacios urbanos y edificios que ejerzan un impacto positivo en la salud de las personas y del planeta
• La Norman Foster Foundation también se adhiere al Manifiesto Healthy Cities – One Health
• Sanitas, gracias a su programa Healthy Cities, ha donado en 2022 11.000 árboles a diversos proyectos de regeneración urbana en Madrid

Sanitas y la Norman Foster Foundation han firmado un acuerdo marco de colaboración con el objetivo de impulsar la creación de ciudades más sostenibles y saludables. A través de este convenio se busca el impulso a la formación y la difusión de conocimientos para la construcción de entornos urbanos y edificios que generen un impacto positivo en la salud de las personas y del planeta. De esta forma, ambos organismos se comprometen a la puesta en marcha de jornadas de debate público con especialistas de primer nivel, así como a la promoción de investigaciones conjuntas sobre el futuro en materia de urbanismo y regeneración urbana.

“Es un auténtico privilegio poder contar con el apoyo de organismos de tanta magnitud como la Norman Foster Foundation. El cuidado del planeta y la protección de la salud de las personas es nuestra prioridad, por lo que unir esfuerzos en esta tarea es el camino por el que debemos continuar para lograr un mundo mejor para todos”, ha asegurado Iñaki Peralta, consejero delegado de Sanitas.

Además, mediante la firma de este acuerdo la Norman Foster Foundation pasa a convertirse en un nuevo partner científico del proyecto Healthy Cities promovido por Sanitas, un programa de sostenibilidad de la compañía que promueve estilos de vida y entornos urbanos saludables con el fin de cuidar la salud de las personas a la vez que se protege la salud del planeta. Este proyecto cuenta ya con el apoyo de Fundación Española del Corazón y otros partners deportivos como el Comité Olímpico Español, Comité Paralímpico Español y el Real Madrid.

La Norman Foster Foundation declara: “La colaboración con Sanitas refuerza el compromiso de la Norman Foster Foundation con las acciones urbanas y cívicas que fortalecen, regeneran y revitalizan las ciudades saludables a través de la formación de investigadores, profesionales y líderes. El diseño sostenible en la planificación urbana, la buena gobernanza apoyada en criterios objetivos y medibles, son esenciales en el cumplimiento de la misión de la Norman Foster Foundation. La alianza de la Norman Foster Foundation con Sanitas contribuirá al cumplimiento de los criterios que entronizan una ciudad como sostenible, equitativa, saludable y vivible.”

Adhesión al manifiesto Healthy Cities

Healthy Cities es una iniciativa abierta a la participación de la sociedad en general y en la que colaboran empleados de 200 empresas de toda España, a los que anualmente se les propone un reto de actividad física, que consiste en caminar 6.000 pasos al día, y otro medioambiental, dejar el coche en casa un día a la semana. Si se cumple, Sanitas realiza una donación a un proyecto de regeneración urbana que, en el caso de la última edición, incluía la plantación de un árbol por cada persona que hubiese realizado el reto.

Por su parte, los partners y las empresas participantes en Healthy Cities se comprometen a alinearse con los principios del programa, recogidos en el Manifiesto Healthy Cities-One Health. Este manifiesto está basado en el publicado por la Organización Mundial de la Salud a favor de una recuperación saludable de la COVID-19. En él se reconoce la importancia de cuidar la salud de las personas y el planeta por su conexión directa, y anima a las compañías como motor del cambio a trabajar a favor de la economía circular; las infraestructuras sostenibles, saludables y accesibles; a cuidar de la biodiversidad y el patrimonio natural para proteger el bienestar humano; impulsar la movilidad sostenible y saludable y a colaborar para lograr estos objetivos.

Como nuevo partner del programa, y gracias al acuerdo de colaboración, la Norman Foster Foundation se ha adherido también al Manifiesto Healthy Cities-One Health.

• El arranque de esta edición será el punto de partida de la nueva ambición de Sanitas para cuidar no solo de la salud de las personas, sino también la salud medioambiental, el One Health que promueve la Organización Mundial de la Salud (OMS)
•  María Neira, directora de Salud pública y medio ambiente de la OMS, ha destacado que la COVID-19 ha evidenciado la relación entre la degradación de nuestro planeta y la salud de las personas y ha instado a las empresas a actuar
• Para mejorar la salud del planeta, Sanitas donará fondos a tres proyectos de regeneración forestal: el Bosque Metropolitano, con el Ayuntamiento de Madrid, y otros dos con la organización WWF en el paraje natural de Cortes de Pallás (Comunidad Valenciana) y el Parc del Garraf (Barcelona)
• Participarán en el reto 80 empresas, que representan a 250.000 empleados, y lo apoyarán el Club de Fútbol Real Madrid, que se une como partner, el Comité Olímpico, el Comité Paralímpico y la Fundación Española del Corazón

Cuidar el planeta para lograr vidas más largas, más sanas y más felices es el objetivo de Sanitas al lanzar la sexta edición del programa Healthy Cities. Esta iniciativa pretende, un año más, promover hábitos de vida saludables al tiempo que se regenera la infraestructura verde urbana, para construir ciudades más saludables y sostenibles. Healthy Cities contribuirá, además, a mejorar la salud del planeta como vía para mejorar la salud de las personas, en línea del concepto One Health que promueve la Organización Mundial de la Salud.

La emergencia climática y la pandemia de Covid-19 han llevado a accionar el concepto de One Health a través de Healthy Cities con mayor ambición si cabe, para mejorar la salud física y mental de los participantes al mismo tiempo que se consigue crear y regenerar espacios verdes en las ciudades que mejoren su sostenibilidad, lo cual redunda también en más salud para la población.

María Neira, directora de Salud Pública y Medio ambiente de la OMS, ha destacado durante el acto la importancia de mejorar la relación del ser humano con el medio ambiente. “La COVID-19 ha puesto de relieve una realidad ya conocida, y es la relación entre la degradación de nuestro planeta y la salud de las personas”, ha apuntado Neira en la presentación de Healthy Cities, y continuó: “todos los residuos que generamos vuelven a nosotros de múltiples formas y esto solo puede perjudicar nuestra vida y la de todo el ecosistema mundial. Proteger al planeta es un acto de responsabilidad para con otras especies, pero también para con nosotros mismos”, ha afirmado. “Además, como ciudadana me gustaría poder informarme sobre los niveles de contaminación del aire de la ciudad donde vivo y que siga los estándares de la OMS”, ha concluido.

Un reto doble para impactar sobre la salud del planeta y de las personas

Este año Healthy Cities contará con la participación de 80 empresas, que suman más de 250.000 empleados, pero además estará abierta al público general. Hoy, 17 de mayo, comienza el doble reto: caminar 6.000 pasos diarios, para mantener un buen estado de salud, y dejar el coche en casa un día por semana, para contribuir a tener espacios urbanos más sanos y sostenibles.

“Healthy Cities es la muestra más clara del compromiso de Sanitas con la salud de los ciudadanos. Cuidamos de la salud de las personas promoviendo hábitos de vida saludable, y cuidamos de la salud del planeta generando espacios verdes urbanos saludables y sostenibles para todos”, ha explicado Iñaki Peralta, consejero delegado de Sanitas y de Bupa Europe & LatinAmerica, durante el acto de presentación de la sexta edición del programa.

El legado de Healthy Cities: espacios urbanos saludables y sostenibles para cuidar de la salud de los ciudadanos

El legado que dejará Healthy Cities no se limita a mejorar los hábitos de vida saludable en los participantes. En todas sus ediciones, Healthy Cities dona fondos para generar espacios verdes que incrementen la salud y la sostenibilidad de las ciudades.

En esta edición el legado se amplía y se destinará a tres proyectos de reforestación y regeneración, uno en colaboración con el Ayuntamiento de Madrid y otros dos, de la mano de WWF.

En primer lugar, el Bosque Metropolitano junto al Ayuntamiento de Madrid, en el que Healthy Cities ya colaboró en 2020. Según ha explicado Begoña Villacís, vicealcaldesa de Madrid, durante la apertura del acto “proyectos como Healthy Cities y el Bosque Metropolitano de Madrid son una muestra del poder que tenemos todos juntos como sociedad para impulsar proyectos que mejoren la vida de las personas a través de la salud y la sostenibilidad”.

En cuanto a la colaboración con WWF, permitirá extender el legado a otras zonas de España. En concreto, a la Comunidad Valenciana para la regeneración de la zona arrasada por los incendios forestales en Cortes de Pallás, que tuvieron lugar en 2012. Y por otro, la replantación y recuperación de biodiversidad en el Parc del Garraf, en Barcelona, un espacio integrado en la Red de Parques Naturales de la Diputación de Barcelona.

“Para lograr nuestro objetivo de generar ciudades más saludables que permitan el mejor desarrollo de la salud de las personas es necesaria la participación de las empresas. Como ciudadanos corporativos, somos responsables de crear impactos positivos en la sociedad en la que operamos”, ha afirmado durante la presentación Yolanda Erburu, Chief Sustainability and Corporate Affairs en Sanitas y Bupa Europe & LatinAmerica. “La participación récord de esta edición, con más de 80 empresas, es fundamental. Pero hemos de involucrar también a la sociedad”, ha comentado Erburu. Por esto, esta sexta edición de Healthy Cities estará, por primera vez, abierta a toda la población, para que cualquier persona pueda unirse y contribuir con sus 6.000 pasos diarios a lograr el reto.

El seguimiento digital del reto Healthy Cities

Para poder desarrollar el reto, Healthy Cities contará con su propia aplicación, disponible para iOS y Android, donde los participantes podrán revisar su progreso, así como acceder a una biblioteca con información y documentación sobre diversa temática: ciudades saludables y sostenibles, movilidad sostenible, mente y entornos sanos y consumo saludable y sostenible.

Healthy Cities cuenta además con la colaboración de destacados partners, como el Comité Olímpico Español, el Comité Paralímpico Español y la Fundación Española del Corazón, a los que este año se ha unido el Real Madrid Club de Fútbol. Además, se trata de una iniciativa que colabora con los Objetivos de Desarrollo Sostenible, en concreto, apoya el ODS 3 de Salud y bienestar, el 11 sobre Ciudades y comunidades sostenibles y el 17 en relación con las Alianzas para lograr objetivos.

• La vicealcaldesa de Madrid, Begoña Villacís; el delegado de Desarrollo Urbano, Mariano Fuentes; y Saúl Craviotto, cuádruple medallista olímpico y embajador de Healthy Cities, han plantado los primeros árboles de Sanitas 
• El Bosque Metropolitano tendrá un recorrido de 75 km y albergará 14 especies vegetales autóctonas como olivos, encinas o pinos

El Ayuntamiento de Madrid ha recibido de Sanitas la primera contribución para el Bosque Metropolitano, el cinturón forestal de 75 km que bordeará la ciudad. La primera aportación de la compañía para este gran proyecto de ciudad consiste en la plantación del arbolado en la zona del mirador de la parcela del Bosque en Campo de las Naciones, en la que está trabajando actualmente el Área de Gobierno de Desarrollo Urbano. Este mirador se integra en la primera fase de actuaciones de este anillo verde que tendrá más de 450.000 árboles capaces de absorber 170.000 toneladas de CO₂ cuando alcance su madurez. 

El acto de plantación, fruto de la colaboración público-privada con el Bosque Metropolitano, ha contado con la presencia de la vicealcaldesa de Madrid, Begoña Villacís, y Saúl Craviotto, cuádruple medallista olímpico y embajador de la iniciativa Healthy Cities by Sanitas. Han estado acompañados por el delegado de Desarrollo Urbano, Mariano Fuentes y, por parte de Sanitas, han participado el consejero delegado de la compañía, Iñaki Peralta, y la Chief Sustainability & Corporate Affairs Officer y directora general de Fundación Sanitas, Yolanda Erburu. También ha estado presente la medallista olímpica de balonmano, Eli Pinedo y algunas de las empresas participantes en el reto Healthy Cities, entre ellas Acciona, EY e Ilunion.

“Este equipo de gobierno ha apostado desde el primer momento por la colaboración público-privada para los proyectos de ciudad. Queremos que las empresas y la sociedad en su conjunto sean partícipes de los planes para mejorar Madrid y construir entre todos la mejor ciudad para trabajar, vivir y formar una familia” ha explicado Begoña Villacís, vicealcaldesa del Ayuntamiento de Madrid, quien ha agradecido a Sanitas “su trabajo y su esfuerzo al apostar por el Bosque Metropolitano, la gran infraestructura verde que va a definir Madrid como referente internacional de sostenibilidad, calidad de vida y lucha contra la contaminación”.

Por su parte, Iñaki Peralta, consejero delegado de Sanitas, ha señalado que “las compañías tenemos el deber de ser punta de lanza en innovación para ofrecer a la sociedad soluciones a sus problemas. Y el cuidado del medioambiente, como vehículo para cuidar la salud de las personas, es uno de los grandes retos al que nos enfrentamos. Por ello, desde hace cinco años, desde Sanitas hemos aportado nuestro granito de arena poniendo en marcha, entre otras iniciativas, el proyecto Healthy Cities, con el objetivo de contribuir a generar espacios urbanos saludables y sostenibles como el Bosque Metropolitano de Madrid”.

La aportación de árboles que ha realizado Sanitas se concentra en la zona norte dentro de la parcela de más de seis hectáreas del Campo de las Naciones con la que el Ayuntamiento ha iniciado los trabajos de ejecución del Bosque Metropolitano. Está previsto que esta parcela forme parte del pulmón verde de Hortaleza que conectará con Valdebebas. En ella se plantarán 14 especies diferentes, todas ellas autóctonas y reconocibles por los madrileños, como olivos, encinas, olmos y pinos. Esta plantación cobra aún mayor importancia en estos momentos en los que los parques de la ciudad han sufrido los efectos de la Borrasca «Filomena.

Se trata de la primera aportación que realiza Sanitas, a la que le seguirán otras plantaciones de nuevas zonas del Bosque Metropolitano como, por ejemplo, en Butarque.

En este sentido, Saúl Craviotto, cuádruple medallista olímpico y embajador de Healthy Cities, ha recordado que “es imprescindible contar con espacios verdes cercanos a las ciudades donde practicar ejercicio como parques para hacer running, y también espacios azules como los cauces fluviales con aguas libres de plásticos. Pero tan importante como contar con estos espacios es cuidarlos, y ahí es imprescindible el compromiso individual para proteger estos espacios en beneficio de todos”.

Los beneficios para la salud de los espacios verdes

Son numerosos los estudios que avalan la relación entre los espacios verdes y la salud y el bienestar de las personas. Así se han estudiado efectos positivos incluyendo menos estrés, mejor salud mental, y menor riesgo de sufrir enfermedades cardiovasculares y síndrome metabólico, entre otros.

Además de los efectos beneficiosos sobre la salud, el Bosque Metropolitano potenciará la movilidad sostenible y las prácticas deportivas con la creación de áreas peatonales e itinerarios ciclistas que recorrerán el espacio y que también contribuirán a una mejor salud de los madrileños. Todo sin olvidar que se trata de un proyecto que además contribuirá a combatir el cambio climático, la desertificación, mejorará la calidad del aire, la biodiversidad urbana y el reequilibrio territorial.

• La medallista y embajadora del programa Healthy Cities by Sanitas, comparte su experiencia con los participantes de un taller sobre ‘Resiliencia y Psicología Positiva’

La atleta Sara Andrés, miembro del equipo paralímpico español y medallista en el Mundial de Paratletismo de 2017 en Londres y récord del Mundo en el último Mundial de 2019 en Dubái, ha liderado este jueves un taller dirigido a potenciar el pensamiento positivo y la capacidad de resiliencia. Al evento, celebrado en la sede central de Sanitas en Madrid, han asistido más de 100 personas procedentes de distintas empresas participantes en el programa Healthy Cities, una de las principales iniciativas de RSC de la compañía. Ante ellos, Sara Andrés ha narrado su experiencia vital y la manera en que consiguió superar su accidente de tráfico hasta llegar a convertirse en deportista profesional a través del pensamiento positivo.

Durante el taller, que se enmarca en el mes del Bienestar Emocional, los asistentes pudieron aprender de la mano de la propia Sara, con el apoyo del psicólogo del Servicio de Promoción de la Salud de Sanitas Andrés Córdoba, cómo afrontar situaciones traumáticas, así como técnicas para poder superarlas haciendo uso de la psicología positiva. La psicología positiva, como apunta el psicólogo y conductor del taller “busca potenciar las emociones positivas, tener compromiso con las tareas que realizamos, potenciar las relaciones personales, buscar un significado a lo que hacemos y reconocer nuestros logros.”

La jornada ha concluido con algunas actividades de risoterapia, técnica psicoterapéutica que ayuda a generar beneficios mentales y emocionales a través de la risa. “El humor y la risa han sido clave en mi vida, me han ayudado a superar los momentos más difíciles y me rijo por él ahora mismo, no existe día que no haga alguna broma o me ría de mi misma a carcajadas.” ha concluido Sara Andrés.

El taller se enmarca dentro de la iniciativa Healthy Cities by Sanitas, que en esta edición aborda una temática de salud distinta cada mes. En este sentido, en diciembre  se celebró  un showcooking organizado con Saúl Craviotto y en octubre el atleta Chema Martínez lideró un entrenamiento en el parque del Retiro. El programa busca involucrar a compañías, empleados, instituciones públicas, ONG, asociaciones y fundaciones con dos objetivos: promover hábitos de vida saludables y crear espacios urbanos sostenibles.

La quinta edición de Healthy Cities se puso en marcha el pasado mes de septiembre y durará hasta junio de 2020. Este año, el proyecto está abierto a más de 160.000 empleados de las 40 empresas, a los que se ha propuesto el reto de caminar 10.000 pasos diarios durante 9 meses. Si se cumple, Sanitas hará una donación a  un proyecto de regeneración urbana. Adicionalmente, los participantes tienen a su disposición de forma gratuita un equipo de asesores de salud que les acompañan durante la duración del reto.

• Estudios científicos señalan la contaminación atmosférica y acústica como factor de riesgo para la salud de las personas, ya que incrementa el riesgo de sufrir ictus e infartos de miocardio

• Jordi Bañeras, cardiólogo, investigador y miembro de la Fundación Española del Corazón; Júlia López Ventura, directora regional europea de la ONG C40; Santiago Saura, concejal de Internacionalización y Cooperación del Ayuntamiento de Madrid, y Yolanda Erburu, directora de Comunicación, RSC y Fundación Sanitas debaten sobre la relación entre el cambio climático y la salud en una mesa redonda organizada por Sanitas dentro de la COP25

Madrid, 10 de diciembre de 2019. La relación entre el cambio climático y la salud de las personas es directa. De hecho, según ha recordado este martes el cardiólogo e investigador Jordi Bañeras en una mesa redonda organizada por Sanitas durante la COP25, ya hay más muertes cada año por la mala calidad del aire que por el tabaco.

Bañeras, quien ha participado en este debate en representación de la Fundación Española del Corazón, junto con Júlia López Ventura, directora regional europea de la ONG C40; Santiago Saura, concejal del Área de Internacionalización y Cooperación del Ayuntamiento de Madrid, y Yolanda Erburu, directora de Comunicación, RSC y Fundación Sanitas, ha insistido en que la contaminación se ha convertido hoy día en una de las principales causas de muerte prematura y que, por tanto, “el cambio climático es un factor de riesgo” que hay que tener muy en cuenta.

Sobre todo, según ha apostillado haciendo referencia a un estudio realizado por investigadores españoles en Barcelona y publicado en el International Journal of Cardiology, “ya hay evidencia científica que demuestra que, en entornos urbanos, los días de mayor contaminación, hay más casos de infarto de miocardio y son más graves”.

Dado que la contaminación atmosférica y acústica se ha convertido en un factor de riesgo para la salud de las personas, Yolanda Erburu ha señalado la necesidad de que, desde las instituciones y las empresas, también se aborde este problema y se creen entornos urbanos donde llevar estilos de vida que combatan el sedentarismo; caminar, movilidad sostenible o nutrición sostenible con productos Km 0.

En este sentido, ha destacado el compromiso de Sanitas para reducir la huella de carbono de la compañía. “Desde 2009 hemos reducido más de un 60% las emisiones aun duplicando nuestras instalaciones y actualmente toda la energía que utilizamos proviene de fuentes renovables. Además, promovemos servicios cero emisiones, como por ejemplo la videoconsulta que permite contactar con un médico evitando desplazamientos. Por otro lado, estamos comprometidos con el fomento de estilos de vida saludables, con programas para combatir el sedentarismo y la obesidad entre nuestros empleados, o con proyectos como Healthy Cities”, ha expuesto la directora de Comunicación, RSC y Fundación Sanitas para referirse a esta iniciativa a la que se han adherido 40 empresas que representan a 160.000 empleados.

“El reto es que caminen 10.000 pasos al día durante nueve meses para conseguir un doble objetivo: promover hábitos de vida saludables y crear espacios urbanos saludables y sostenibles. Si el reto se cumple, Sanitas realizará una inversión en un proyecto de regeneración urbana”, ha explicado Erburu.

Por su parte, Santiago Saura, concejal portavoz en la comisión de Medio Ambiente y movilidad  en Madrid, ha señalado que el Ayuntamiento de la capital “está trabajando en la creación de un bosque metropolitano de 75 kilómetros que rodeará la ciudad para incrementar el número de zonas verdes” y que esto será “una realidad en un plazo de doce años”. En su opinión, “mejorar la calidad del aire a través de la descarbonización, y gestionar los espacios públicos urbanos para garantizar zonas verdes y peatonales, son dos de las claves para mejorar la calidad del aire y promover la sostenibilidad del entorno urbano, así como la salud de los ciudadanos”.

Júlia López Ventura, directora regional europea de la ONG C40, ha añadido un elemento más al debate y ha hecho hincapié en la capacidad que, como individuos, tenemos para cambiar esta situación. Eso sí, para ello, considera imprescindible que se explique “a la ciudadanía cómo impacta en la salud el cambio climático de una forma cuantificable que haga entendible el perjuicio que supone”.

En este sentido, Bañeras también ha señalado que, “desde una perspectiva optimista, podría decirse que el cambio climático es un factor de riesgo modificable”, por lo que “está en nuestras manos impulsar este cambio en beneficio de nuestra propia salud”.

• El objetivo de Healthy Cities es fomentar hábitos de vida saludable desde las compañías para contribuir a la creación de entornos más sostenibles

• El proyecto cuenta con la colaboración del Comité Olímpico Español, el Comité Paralímpico Español, la Fundación Española del Corazón y la Universidad Politécnica de Madrid

• Healthy Cities invertirá en un proyecto de regeneración urbana que será anunciado a principios de 2020

• “Yo acepto el reto Healthy Cities”, ha afirmado Begoña Villacís durante el evento

Madrid, 16 de septiembre de 2019. La creación de entornos saludables en las ciudades es fundamental para cuidar de la salud de las personas. Esta es la máxima con la que se ha presentado la quinta edición del programa Healthy Cities de Sanitas, que un año más reta a los más de 160.000 empleados de las 40 empresas participantes a cumplir con la recomendación de la Organización Mundial de la Salud (OMS) de caminar 10.000 pasos al día.

Con este reto, Healthy Cities insta a los participantes a combatir el sedentarismo y a asumir hábitos de vida saludable y lo hace a través de las compañías, actores que se han comprometido con la promoción de la salud de sus trabajadores. Como todos los años, el propósito es que este reto deje un legado centrado en la creación de espacios urbanos sostenibles. Con este fin, Sanitas trabajará en colaboración con el Ayuntamiento de Madrid para identificar el proyecto en el que se invertirá la donación de esta edición.

Por parte de Sanitas, han acudido al evento de presentación Iñaki Ereño, consejero delegado de la compañía, y Yolanda Erburu, directora de Comunicación, RSC y Fundación Sanitas. “Las compañías debemos apostar por el fomento de la salud entre nuestros empleados a través de la promoción de la actividad física, pero también mediante la creación de entornos urbanos saludables para mejorar la salud de las personas”, afirma Yolanda Erburu. “Es por esto que trabajamos de la mano del Ayuntamiento de Madrid para que el legado de nuestro reto implique una mejora real en la ciudad”, sentencia Erburu.

Además, el evento ha contado con la presencia de Begoña Villacís, vicealcaldesa del Ayuntamiento de Madrid, que ha destacado que “dentro de la acción de gobierno vamos a incluir los objetivos de desarrollo urbano sostenible. Estamos cambiando el paradigma para pasar de ciudades inteligentes a hablar de ciudades sensibles a su ciudadanía”. La vicealcaldesa además se ha comprometido con el reto Heatlhy Cities de realizar 10.000 pasos diarios para aumentar la concienciación sobre la importancia de cuidar los entornos urbanos, “el primer paso es ser conscientes de la necesidad del cambio, ese paso se ha dado; el segundo paso, es aceptar el reto.  Yo acepto el reto Healthy Cities y, en nombre del Ayuntamiento de Madrid, lo aceptamos todos”.

Por su parte, Saúl Craviotto, cuádruple medallista olímpico y embajador de la Ciudad saludable y sostenible de Healthy Cities, ha puesto el foco en la responsabilidad individual de todos para mejorar nuestros entornos urbanos: “las alianzas entre compañías son fundamentales para comprometernos como sociedad en la mejora de nuestras ciudades, pero nuestro comportamiento individual también cuenta. Nuestro compromiso por nuestra salud pasa por hacer deporte, pero también por fomentar comportamientos como, por ejemplo, no ensuciar nuestras zonas verdes o recoger la basura que encontremos”.

Han estado presentes los representantes de las entidades colaboradoras en el proyecto, entre ellos, el director gerente del Comité Paralímpico Español, Alberto Jofre, representantes del Comité Olímpico Español (COE) y el doctor Carlos Macaya, presidente de la Fundación Española del Corazón, que ha destacado los beneficios para la salud del reto deportivo de Healthy Cities: «la práctica de ejercicio de manera regular es esencial para la prevención de enfermedades de diversa índole. Y es que el ejercicio reduce los niveles de cortisol en sangre, controlando el estrés; regula las cifras de colesterol, glucosa y tensión; mantiene a raya nuestro peso y encima produce endorfinas, lo que mejora nuestro estado de ánimo».

Healthy Cities, un proyecto comprometido con los ODS

Healthy Cities es un proyecto que se construye en línea con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de Naciones Unidas, con especial foco en ODS nº3 (salud y bienestar) y ODS nº 11(Ciudades y Comunidades Sostenibles).

Federico Buyolo, director general de la Oficina del Alto Comisionado para la Agenda 2030, resaltó que Healthy Cities es “un buen ejemplo de una iniciativa que reivindica ante las instituciones una apuesta por las ciudades del futuro, partiendo de la base de que una ciudad inteligente debe considerar el cuidado y la promoción de la salud de sus ciudadanos como un elemento que garantiza el crecimiento económico, el bienestar social y la calidad de vida de sus habitantes”.

La quinta edición de Healhy Cities tendrá una duración de nueve meses y será inclusiva

Healthy Cities tendrá en esta ocasión una duración de nueve meses, desde el 28 de septiembre de 2019 hasta el 20 de junio de 2020. Como novedad este año, todos los participantes tendrán a su disposición asesoramiento telefónico de un coach de salud, de la mano del equipo del Servicio de Promoción de Sanitas. Además, el programa pondrá énfasis tanto en la salud física como en el bienestar emocional.

Otra de las novedades de esta quinta edición es que será un proyecto inclusivo en el que podrán participar personas con y sin discapacidad gracias a la creación de una plataforma más accesible. Además, todos los participantes estarán llamados a colaborar en los eventos de la 10ª Semana del Deporte Inclusivo, de la mano de Fundación Sanitas.

Adicionalmente, los participantes serán invitados a colaborar en un estudio de salud, disponible en la plataforma y dirigido por la Universidad Politécnica de Madrid, que se convierte en el colaborador académico de esta edición. El objetivo del estudio será valorar el impacto sobre la salud de programas de promoción de la salud como Healthy Cities.

Una pirámide de población cada vez más envejecida y el aumento de la prevalencia de enfermedades crónicas son dos de los grandes retos que afronta la sociedad en la actualidad. Dos de cada diez españoles tienen más de 65 años y seis de cada diez adultos en España presentan algún tipo de enfermedad crónica, según datos del Instituto Nacional de Estadística (INE) y del Ministerio de Sanidad, Consumo y Bienestar Social.

Estos datos suponen un importante desafío de gestión sanitaria. Según un informe realizado por Accenture, el incremento de enfermedades crónicas es una de las razones de la creciente demanda de servicios sanitarios. De hecho, un 5% de pacientes crónicos, con el nivel más elevado de riesgo, genera el 48% de las consultas médicas y el 33% de los gastos generales. Por otro lado, el sistema se enfrenta también a un reto económico; un informe elaborado por ESADE señala que el sistema sanitario español necesitará invertir entre 32.000 y 48.000 millones de euros para hacer frente a estos retos entre 2015 y 2025.

Las iniciativas de promoción de la salud en el entorno laboral contribuyen a afrontar este reto

Esta situación no supone un reto tan solo para la administración pública, sino que también las empresas, como agentes sociales, han de responsabilizarse de la gestión del desafío que suponen el envejecimiento y el aumento de las enfermedades crónicas.

Es necesario que las compañías diseñen estrategias que fomenten hábitos de vida saludable entre sus empleados. “La implantación de iniciativas de promoción de la salud en el entorno laboral es una vía muy interesante para sentar las bases necesarias para que este envejecimiento sea activo y saludable. Además, el diseño de planes de este tipo puede ayudar a la prevención del desarrollo de enfermedades crónicas”, afirma Yolanda Erburu, directora de Comunicación, RSC y Fundación Sanitas.

De este modo, Sanitas pone a disposición de sus empleados Sanitas Smile, un programa de promoción de hábitos de vida saludable en el trabajo. Smile pone a disposición de los trabajadores de Sanitas una amplia gama de recursos y actividades como programas asistidos de ejercicio físico, participación en carreras populares y torneos, talleres de nutrición y relajación, fisioterapia, asesoramiento psicológico, menús saludables, planes para dejar de fumar, campañas informativas, etc.

Por otro lado, y también con la finalidad de concienciar sobre la importancia de fomentar hábitos de vida saludable desde las empresas, en 2015, Sanitas puso en marcha el movimiento Healthy Cities. En 2018 se celebra la cuarta edición de este proyecto, con la participación de más de 40 empresas. Más de 160.000 empleados están llamados a participar en el reto de 2018, que es realizar al menos 10.000 pasos al día, tal y como recomienda la OMS. Si se consigue, Healthy Cities colaborará en la regeneración de una zona incendiada en la Sierra de Gredos a través de la donación de árboles. Además, Sanitas realizará una donación a la Fundacion Española del Corazón para impulsar entornos saludables en las ciudades.

“Todos tenemos que comprometernos con el cuidado de nuestra salud, pero las compañías hemos de ponerlo fácil”, apunta Erburu.