• Ocupa la 34ª posición en el ranking general, tres puestos más alto que el año anterior, y es reconocida como una de las empresas más responsables y con mejor gobierno corporativo en España.
• Iñaki Ereño, consejero delegado, asciende hasta la posición 65ª en el ranking general de líderes, lo que supone una escalada de 22 puestos desde 2013.
   

Sanitas es la empresa con mejor reputación corporativa en el sector de Asistencia Sanitaria, según los datos recogidos por el Monitor Empresarial de Reputación Corporativa (MERCO) en su edición de 2014. De esta manera, Sanitas encabeza este ranking por octavo año consecutivo y destaca por encima de sus más directos competidores.

En el índice general de compañías, el grupo gana tres posiciones con respecto al año pasado y pasa a ocupar el puesto 34. Lideran esta tabla Inditex, Mercadona y Banco Santander, al igual que en 2013.

En el ranking general de líderes empresariales más reputados de España en 2014, Iñaki Ereño, consejero delegado de Sanitas, sube 22 puestos y se sitúa entre los líderes, en el puesto 65 (87 en 2013). Esta tabla la lideran Emilio Botín, presidente de Banco Santander, Juan Roig, presidente de Mercadona, y Amancio Ortega, presidente de Inditex.

Este informe es uno de los monitores de reputación de referencia en todo el mundo. Para su elaboración se han tenido en cuenta aspectos como el compromiso con la comunidad, la responsabilidad social y la medioambiental, la calidad laboral y la transparencia informativa, así como los resultados económico-financieros y el gobierno corporativo.

La metodología para elaborar este ranking consiste en entrevistas a 1.323 directivos de empresas, 729 expertos (analistas financieros, ONGs, sindicatos, asociaciones de consumidores, periodistas de información económica, catedráticos de universidad, Dircom y expertos en RSC) y 1.499 ciudadanos, junto con 9.418 empleados que valoraron la reputación interna de sus respectivas compañías. Asimismo, el estudio cuenta con la aportación de los técnicos en reputación del Instituto de Análisis e Investigación.

• Esto supone el mayor avance en cuota de mercado a cierre de 2013
• La facturación del grupo en 2013 creció un 15%, hasta 1.605,5 millones de euros
• El grupo cerró 2013 con 2,4 millones de clientes, un 8% más que en 2012
• La plantilla se sitúa en el entorno de los 9.000 empleados en España, gracias a un crecimiento de un 7% en 2013
• En 2013, el grupo Sanitas abrió dos nuevos centros médicos multiespecialidad y 36 clínicas dentales y adquirió Clínica Londres, una red de 14 centros médicos especializados en bienestar.
• En febrero de este año, el grupo ha dado su primer paso en la expansión en América Latina, con la adquisición de la compañía chilena Cruz Blanca
• Este año Sanitas cumple 60 años como grupo especialista en salud ofreciendo y continuamente ampliando servicios de salud a las personas

En 2013 el grupo Sanitas ha seguido creciendo, a pesar de la coyuntura económica difícil en el mercado español. El grupo cerró 2013 con una facturación de 1.605,5M€ (1.363,5 millones de libras esterlinas, +15% vs. 2012), según criterios de contabilidad internacional IFRS. Esta cifra de negocio engloba todas las operaciones en seguros de salud, provisión hospitalaria y dental, y cuidados a personas mayores (Seguros, Hospitales, Dental y Residencial).

La plantilla del grupo ha aumentado en cerca de 600 personas (+ 7%) y cerró el año en el entorno de los 9.000 empleados. A este incremento han contribuido de manera especial la incorporación de profesionales del Hospital de Torrejón, la compra de Clínica Londres y el plan de expansión de Sanitas Dental, con una constante apertura de nuevas clínicas dentales que generan empleo. Y también el crecimiento orgánico de Residencial y de las clínicas dentales ya abiertas.

A cierre de 2013, 2,4 millones de clientes confiaban su salud al grupo Sanitas, un 8% más que el año anterior.

En el mercado asegurador, según los datos facilitados por ICEA de cierre de 2013, la cuota de mercado de Total Salud de Sanitas Seguros ha tenido el mayor avance del sector, hasta un 18,9% (vs. 17,7% en 2012).

A lo largo del año pasado, Sanitas abrió dos nuevos centros médicos multiespecialidad, uno en Zaragoza y otro en Coruña. Además, se amplió y renovó el de La Buhaira, en Sevilla. Por otro lado, se adquirió Clínica Londres, una red de 14 centros de bienestar y 168 empleados.

Además, en 2013 el negocio de Dental alcanzó las 148 clínicas dentales —actualmente son 151—, que emplean ya a 1.400 personas, y tiene 950.000 clientes de seguro dental.

Por su parte, Residencial cuenta en estos momentos con una red de 40 residencias para mayores y ofrece 5.000 plazas. En 2013, ha cerrado con niveles de ocupación cercanos al 90%.

En cuanto a la expansión internacional, la entrada en América Latina ha sido el hito más destacado del grupo Sanitas en el primer trimestre de 2014. El grupo ya ha empezado a gestionar Cruz Blanca, tras el éxito de la OPA lanzada a finales de enero y que ha concluido recientemente con la adquisición del 56% de las acciones por un importe de 250 millones de euros.

Cruz Blanca es uno de los grupos líder en el sector chileno de salud. Cuenta con 340.000 pólizas de seguros de salud que dan cobertura a 640.000 beneficiarios, lo que supone una cuota de mercado del 21%. Su negocio de provisión hospitalaria está compuesto por 27 centros de atención primaria, tres hospitales —ubicados en las localidades de Reñaca, Antofagasta y Arica— y está construyendo un cuarto en Santiago. Además, es propietario de uno de los laboratorios de análisis clínicos más importantes del país. Cruz Blanca, que cotiza en la Bolsa de Chile, tiene 7.200 empleados.

60 años como especialista en salud

Este año, Sanitas, fundada en 1954, cumple 60 años de presencia en el mercado español de salud. En este tiempo, se ha mantenido como un grupo especialista en salud que ha crecido, evolucionado y se ha diversificado desde el igualatorio médico que era al nacer hasta convertirse en un grupo que hoy participa en los mercados de seguros de salud, hospitales, servicios de bienestar, servicios dentales y cuidados para personas mayores que en estos momentos cuida la salud de 2,4 millones de personas.

Por acuerdo del Consejo de Administración, se convoca la Junta General Ordinaria de Accionistas de la Sociedad para su celebración en 1ª convocatoria el día 6 de mayo de 2014, a las 13 horas, en el domicilio social, sito en Madrid, calle Ribera del Loira nº 52, de acuerdo con el siguiente Orden del Día:

1° Examen y aprobación, si procede, de las Cuentas Anuales, del Informe de Gestión y de la propuesta de aplicación de resultados correspondientes al ejercicio cerrado al día 31 de diciembre de 2013, así como examen del Informe de Auditoría relativo a dicho ejercicio y aprobación, en su caso, de la gestión social.

2º Modificación de los artículos 1º (para sustituir la mención a la Ley de Sociedades Anónimas por la de la Ley de Sociedades de Capital), 13º.1 (para adecuar a la legislación vigente el plazo previsto para la publicación de la convocatoria de la Junta General de Accionistas), 26º (para fijar en tres años el plazo de duración del cargo de administrador y limitar a dos el número de mandatos adicionales al nombramiento inicial de los Consejeros Externos de la Sociedad) y 46º de los Estatutos sociales de la Sociedad (para sustituir la mención a la Ley 12/1995, de 11 de mayo por la de la vigente Ley 5/2006, de 10 de abril, en materia de incompatibilidades).

3º Reelección de Auditores de Cuentas de la Sociedad.

4º Nombramiento y/o reelección de Consejeros.

5º Redacción, lectura y aprobación, si procede, del Acta de la reunión o, en su caso, nombramiento de interventores para la aprobación de la misma.

Conforme a lo previsto en el Texto Refundido de la Ley de Sociedades de Capital, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/2010, de 2 de julio, se hace constar que a partir de la convocatoria, los accionistas, podrán obtener de la Sociedad, de forma inmediata y gratuita, los documentos comprensivos de las Cuentas Anuales que serán sometidas a la aprobación de la Junta General, así como el informe de gestión y el informe de los auditores de cuentas. Asimismo, se hace constar que a partir de la convocatoria los accionistas pueden examinar en el domicilio social, y solicitar a la Sociedad que les sea entregada o remitida, de forma inmediata y gratuita, copia del texto íntegro de las propuestas de modificaciones estatutarias, así como del informe del Consejo de Administración sobre dichas propuestas

Madrid, 1 de abril de 2014.- La Secretaria del Consejo de Administración, Dª. Mónica Paramés García-Astigarraga.

Los deportistas paralímpicos contarán con los servicios de la compañía durante la preparación y celebración de los próximos Juegos Paralímpicos de Rio de Janeiro 2016.

Sanitas y el Comité Paralímpico Español han suscrito esta mañana un acuerdo por el que la compañía de salud renueva su compromiso con el Equipo Paralímpico Español como Proveedor Médico Oficial y patrocinador del Plan ADO Paralímpico para los Juegos de Rio de Janeiro 2016. Los responsable de firmar este acuerdo han sido Miguel Carballeda, presidente del Comité Paralímpico Español, e Iñaki Ereño, consejero delegado de Sanitas, en un acto en el que también ha intervenido Miguel Cardenal, presidente del Consejo Superior de Deportes.

El patinador español Javier Raya ha pasado el reconocimiento médico en el Hospital Sanitas La Moraleja antes de participar en su primera cita olímpica, los Juegos Olímpicos de Invierno de Sochi que arrancarán el próximo 7 de febrero en esta localidad rusa. El reconocimiento, que ha constatado que el patinador está en óptimas condiciones para afrontar la competición, ha incluido entre sus pruebas un electrocardiograma, una espirometría y un ECO Cardio.

Javier Raya, que lleva patinando desde los siete años, representará al equipo español de patinaje junto a Javier Fernández, doble campeón de Europa de esta disciplina (2013 y 2014).

Este reconocimiento médico forma parte del acuerdo de colaboración de Sanitas con el Comité Olímpico Español, por el que la compañía es Proveedor Médico Oficial del Equipo Olímpico Español.

En el terreno de la medicina deportiva, Sanitas lleva más de diez años cuidando de la salud de los deportistas de élite del deporte español y es proveedor médico oficial, del Real Madrid C.F, del Villareal C.F, y del Equipo Olímpico y el Equipo Paralímpico Español.

José Francisco Tomás ha sido nombrado nuevo director ejecutivo Médico de Sanitas. Como tal, formará parte del comité ejecutivo del grupo y reportará al consejero delegado, Iñaki Ereño. Se incorporará a la organización en febrero.

Tomás es licenciado en Medicina y Doctor por la Universidad de Salamanca con especialización en Hematología por el Hospital Clínico de Salamanca.

Hasta ahora ocupaba el puesto de Director Médico del hospital MD Anderson en Madrid, que desempeñaba desde 2010 y que compatibilizaba con el puesto de Profesor Adjunto en la división de “Cancer Medicine”, del departamento de Linfoma y Mieloma de la Universidad de Texas (EE. UU.).

Entre 2004 y 2010 participó en las distintas fases de diseño del futuro MD Anderson de Madrid, donde pasó a gestionar la Unidad de Hematología y Laboratorios de ese hospital, al tiempo que también se ocupó de desarrollar la relación con el centro de Houston para los programas académicos. Antes (1998-2004), fue jefe del Servicio de Hematología en la Fundación Jiménez Díaz (Madrid) y entre 2002 y 2004 dirigió asimismo los Laboratorios FJD-Unilabs.

Tomás toma el relevo de Luis Delgado Cabezas, director ejecutivo Médico de Sanitas desde 2009, que vuelve a la unidad de negocio de Hospitales, PPPs y Nuevos Servicios.

• Entre los padrinos de estas carreras populares destacan, entre otros, el montañista Jesús Calleja, los atletas Eusebio Cáceres y Juan Carlos Higuero o el plusmarquista nacional de 400 metros, David Canal
• La carrera del Derbi de las Aficiones entre el Real Madrid y el Atlético de Madrid, que se celebró en la capital, fue la más numerosa de la edición con 10.600 corredores

Casi 28.000 corredores han participado en la II Edición de la Sanitas Marca Running Series, que recientemente ha finalizado en A Coruña, y que ha contado con Sanitas como patrocinador principal. En total, 11 ciudades han acogido una de las carreras que han recorrido la geografía española en sus dos modalidades, de 5 ó 10 kilómetros.

Así, esta última Edición de la Sanitas Marca Running Series ha tenido entre sus padrinos a los atletas, Eusebio Cáceres, Juan Carlos Higuero, Juan Carlos Esteso y Pedro Esteso; los piragüistas Saúl Craviotto y Carlos Pérez Rial “Perucho”; al montañista Jesús Calleja; al plusmarquista nacional de 400 metros, David Canal; al medallista internacional en 1.500 metros lisos, José Antonio Redolat; a la atleta mediofondista, Isabel Macías; y a Javier Guerra, campeón de España de Maratón.

Recorriendo la geografía española
Valencia fue la ciudad elegida para dar el pistoletazo de salida de la Sanitas Marca Running Series, testigo que recogió Sevilla donde se celebró la carrera de las aficiones, que unió a béticos y sevillistas, y en la que participaron más de 1.800 personas. Posteriormente, casi 4.600 castellanos y leoneses se sumaron al efecto running participando en las carreras que se celebraron en Valladolid, Segovia y León.

Tras el verano, el fenómeno Sanitas Marca Running Series llegó a Almería, Gijón y Alicante que dieron el relevo a las dos últimas carreras que se celebraron en 2013: Madrid y Zaragoza. La capital acogió el Derbi de las Aficiones del Real Madrid y el Atlético de Madrid que logró reunir a 10.600 corredores, convirtiendo esta carrera en la más numerosa de la edición.

La última carrera de esta II Edición celebrada en A Coruña, en la que han participado 1.500 corredores, ha sido la encargada de poner el punto y seguido de cara a la próxima edición que se celebrará a lo largo de 2014.

Sanitas, comprometida con el deporte
Sanitas apuesta por el deporte como forma de promoción de la salud, tanto en el ámbito profesional como en el aficionado. Así, la compañía patrocina carreras populares tan emblemáticas como el Medio Maratón de Madrid.

La compañía lleva más de diez años trabajando con la élite del deporte español y es proveedor médico oficial de tres equipos de la liga BBVA, del Equipo Olímpico Español y del Equipo Paralímpico Español. Además, Sanitas es proveedor médico oficial del Campeonato del Mundo de Baloncesto que se celebra en nuestro país este verano.

• Carlos Gómez-Acebo, director Negocio de Empresas de Sanitas, afirma que el seguro de salud es demandado por el 63% de los empleados

Sanitas ha ratificado, por tercer año consecutivo, su participación en la nueva edición de Impulsando Pymes, una iniciativa público privada que tiene como objetivo acercar el conocimiento y la experiencia a las pequeñas y medianas empresas, lo que les permitirá impulsar el desarrollo de su negocio.

En la presentación de la nueva edición de este proyecto, presidida por el Director General de Industria y PYME, Manuel Valle y que ha tenido lugar en las instalaciones del Ministerio de Industria, Energía y Turismo, Carlos Gómez-Acebo, director Negocio de Empresas de Sanitas, ha asegurado que “Sanitas es una empresa socialmente responsable que apoya a las pymes por ser uno de los principales motores de la economía española. Por ello, trabajamos en el diseño de nuevas soluciones que se adapten a sus necesidades. Cada día, las pequeñas y medianas empresas son más conscientes de la importancia de cuidar de la salud de sus empleados. Y es ahí, donde pueden contar con las ventajas de ofrecerles un seguro de salud dentro de su programa de retribución flexible ya que, según nuestros datos, el 63% de los empleados demandan un seguro de salud”.

Conscientes de su importancia, será a partir del 5 de febrero cuando Sanitas, junto con el resto de las empresas, recorrerán 12 ciudades españolas en las que a través de conferencias útiles, tratará de ayudar a las pymes a impulsar su negocio. En concreto, durante su turno de ponencia, Sanitas descubrirá a las pequeñas y medianas empresas cómo un seguro de salud, adaptado a sus dimensiones y necesidades concretas, puede cuidar de la salud de sus empleados de una forma integral. Asimismo, pondrá de manifiesto las ventajas que supone para las pymes ofrecer un seguro de salud a los empleados dentro de su programa de retribución flexible, entre las que destacan, la mejora de la relación entre ellos y la empresa, una reducción del absentismo o una mejora de la conciliación laboral.